Прокуратурой Судогодского района проведена проверка по обращению местной жительницы по вопросу соблюдения трудового законодательства в Судогодской средней общеобразовательной школе № 2.
Установлено, что заявительница с сентября 2019 года работала учителем математики и физики, в июне 2020 года трудовые отношения с ней расторгнуты.
Факт ее работы подтвержден табелями учёта рабочего времени, приказом о распределении нагрузки, расчётными листами.
При этом фактически трудовой договор с ней не заключался, приказ о приеме на должность учителя в указанное время не издавался.
По фактам выявленных нарушений прокурором района директору образовательного учреждения внесено представление, требования которого удовлетворены, кадровому работнику объявлен выговор.
Кроме того, прокурором района в отношении директора образовательного учреждения возбуждено дело об административном правонарушении по ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ (незаключение трудового договора), по результатам рассмотрения которого на виновное лицо наложен штраф в размере 10 тыс. рублей.