Тюменской транспортной прокуратурой проведена проверка по обращению работницы санатория-профилактория "Талица" Свердловской железной дороги – филиала ОАО «РЖД».
Установлено, что в июле 2018 года ей был предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Однако пособие начислено в меньшем размере, чем это предусмотрено действующим законодательством.
В связи с выявленными нарушениями прокурором начальнику Тюменского территориального общего центра обслуживания – структурного подразделения ОАО «РЖД» внесено представление. По итогам его рассмотрения произведен перерасчет пособия, необходимаясумма пособия перечислена работнику, виновные лица привлечены к дисциплинарной ответственности.
Кроме того, прокурором возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), по результатам рассмотрения которого виновное лицо Тюменского территориального общего центра обслуживания привлечено к административной ответственности в виде штрафа.