Новости

Прокуратура г. Оренбурга провела проверку соблюдения антикоррупционного законодательства, по результатам которой выявлены нарушения при принятии на работу бывшего муниципального служащего.

Установлено, что директор государственного казенного учреждения принял на работу лицо, ранее занимавшее должность муниципальной службы в органах власти.

В соответствии с действующим законодательством, работодатель, при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после его увольнения обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.

Уведомление директором государственного казенного учреждения было направлено с нарушением установленного срока.

Прокурором г. Оренбурга в суд направлены материалы дела об административном правонарушении в отношении юридического и должностного лица по ст. 19.29 КоАП РФ.

По результатам их рассмотрения директор и государственное казенное учреждение привлечены к административной ответственности с назначением штрафов в размере 20 и 50 тыс. рублей соответственно.