Юго-Западной транспортной прокуратурой проведена проверка исполнения требований законодательства о противодействии коррупции в АО «82 Судоремонтный завод».
Установлено, что бывший следователь по особо важным делам Мурманского следственного отдела на транспорте Западного межрегионального управления на транспорте Следственного комитета РФ принят на работу в указанную организацию.
Согласно требованиям законодательства работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим обязан в течение двух лет после его увольнения с государственной службы в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.
Однако в нарушение указанных требований организация в установленный 10-дневный срок не уведомила об этом прежнего работодателя.
По данному факту прокурором в отношении АО «82 Судоремонтный завод» и его должностного лица возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).
Постановлениями мирового судьи судебного участка № 6 Ленинского судебного района г. Мурманска виновные лица привлечены к административной ответственности в виде штрафа на общую сумму 70 тыс. рублей.
Постановления суда в законную силу не вступили.
Другие тэги
Календарь новостей
Последние новости
