Луховицкая городская прокуратура провела проверку по обращению работника муниципального учреждения о нарушении его трудовых прав.
Было установлено, что при увольнении заявителю не была выдана трудовая книжка, окончательный расчет в день увольнения не произведен.
Кроме того, он являлся членом профсоюза, однако, требования по увольнению такого работника организацией соблюдены не были.
В связи с этим прокуратура возбудила в отношении ответственного должностного лица организации дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 1 и ч. 6 ст. 5.27. КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права).
По результатам рассмотрения административных материалов Государственная инспекция труда в Московской области привлекла виновное лицо к административной ответственности в виде штрафов.
По представлению прокуратуры нарушения закона устранены, права работника восстановлены.