Новости

Прокуратурой Уренского района проведена проверка соблюдения трудового законодательства одним из коммерческих предприятий.

Установлено, что с февраля по июль т.г. жительница Уренского района осуществляла трудовую деятельность в указанном предприятии в качестве повара, однако в нарушение требований закона трудовой договор в письменной форме с ней не заключался, приказ о приеме на работу работодателем не издавался.

В связи с выявленными нарушениями трудового законодательства прокурором района в отношении руководителя предприятия возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора), по результатам рассмотрения которого руководитель привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 тысяч рублей. Кроме того, прокуратурой района внесено представление об устранении нарушений федерального законодательства, которое рассмотрено и удовлетворено, ответственное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.

Прокуратура Нижегородской области

При использовании материала ссылка на прокуратуру области обязательна