Прокуратурой Воротынского района проведена проверка по обращению бывшей работницы одного из местных предприятий о невыдаче ей после увольнения трудовой книжки.
Установлено, что в нарушение требований закона при увольнении работницы директор организации не уведомил ее о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Трудовую книжку женщина получила только после внесения прокурором района директору предприятия представления об устранении нарушений закона.
Также прокурором района в отношении директора организации и юридического лица возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), по результатам рассмотрения которых виновные лица привлечены Государственной инспекцией труда Нижегородской области к административной ответственности.
Прокуратура Нижегородской области
При использовании материала ссылка на прокуратуру области обязательна
Другие тэги
Календарь новостей
Последние новости
