Установлено, что в нарушение ст. 67 Трудового кодекса РФ руководством ООО «Лесодар» осуществлялся допуск работников к выполнению трудовых функций без оформления трудовых договоров.
Также вопреки требованиям ст. 21 Трудового кодекса РФ заработная плата сотрудникам организации за период их работы в ООО «Лесодар» не выплачена.
В связи с этим прокуратурой района в отношении ООО «Лесодар», а также его директора вынесены постановления о привлечении к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора), ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы).
Государственной инспекцией труда по Самарской области ООО «Лесодар» привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 60 000 рублей.
Кроме того, в адрес руководителя ООО «Лесодар» внесено представление об устранении выявленных нарушений требований трудового законодательства, по результатам рассмотрения которого нарушения устранены.