Новости

Борской городской прокуратурой Нижегородской области проведена проверка по обращению работника ООО «Нам-прогресс» о нарушении трудового законодательства РФ его работодателем.

В ходе проведения проверки установлено, что работник организации был уволен по собственному желанию 19 марта 2012 года, однако расчет в день увольнения с ним не произведен. На момент проведения проверки в нарушение ст. ст. 140, 236 Трудового кодекса РФ у ООО «Нам – прогресс» имелась задолженность по заработной плате и невыплате расчета при увольнении в общей сумме 59 000 рублей.

По результатам проверки городской прокуратурой вынесено постановление о возбуждении производства об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении директора ООО «Нам-прогресс», на имя руководителя указанной организации внесено представление об устранении допущенных нарушений законодательства, которое в настоящий момент находится на рассмотрении.

После вмешательства городской прокуратуры имеющаяся задолженность по заработной плате перед работником ООО «Нам-прогресс» погашена в полном объеме.