Прокурором Партизанского района проведена встреча с работниками образовательных учреждений в связи с начислением заработной платы ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии со ст. 148 Трудового кодекса РФ оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями производится в порядке и размерах не ниже установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Согласно ст. 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.
В силу положений статей 129, 135, 146, 148 Трудового кодекса РФ коэффициент за работу в местности с неблагоприятными климатическими условиями и районный коэффициент являются компенсационными выплатами (доплатой к заработной плате) и должны начисляться сверх установленного законодательством минимального размера оплаты труда.
Федеральным законом от 02.12.2013 № 336-ФЗ «О внесении изменения в ст. 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» минимальный размер оплаты труда с 1 января 2014 года составляет 5554 рубля.
По результатам проведенных мероприятий в прокуратуру района обратилось 57 работников образовательных учреждений, которым установлен минимальный размер оплаты труда без учета районного коэффициента и процентной надбавки, с заявлениями о перерасчете заработной платы. По всем поступившим обращениям проведены проверки и суд направлено 57 исковых заявлений о взыскании недоначисленной суммы заработной платы на общую сумму свыше 450 тысяч рублей. Исковые заявления находятся на рассмотрении в суде.