Новости

Минераловодской межрайонной транспортной прокуратурой проведена проверка соблюдения законодательства о противодействии коррупции.

Установлено, что на работу в коммерческую организацию был принят бывший сотрудник Минераловодской таможни. При этом в нарушение требований Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель не сообщил в десятидневный срок о заключении трудового договора с бывшим госслужащим.

С целью устранения выявленных нарушений директору организации внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.

Также в отношении должностного и юридического лица возбуждены дела об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего, либо бывшего государственного или муниципального служащего), по результатам рассмотрения которого директор организации привлечен к административной ответственности с назначением штрафа в размере 20 тыс. рублей.

Дело об административном правонарушении в отношении юридического лица находится на рассмотрении в суде.