Прокуратура Завитинского района по поступившему обращению гражданина провела проверку исполнения трудового законодательства индивидуальным предпринимателем.
Установлено, что в нарушение Трудового кодекса РФ индивидуальным предпринимателем трудовой договор с работником, фактически допущенным к исполнению трудовых обязанностей, заключен не был.
В целях устранения нарушений прокурор Завитинского района индивидуальному предпринимателю внес представление, которое рассмотрено и удовлетворено.
Кроме того, прокурор района в отношении работодателя возбудил дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора).
По результатам рассмотрения административного материала Государственной инспекцией труда Амурской области должностному лицу назначено наказание в виде штрафа.