Новости

Прокуратурой города Костромы проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции в деятельности областного учреждения.

Согласно Федеральному закону «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, в течение двух лет после его увольнения со службы обязан в 10-дневный срок сообщать бывшему работодателю о заключении такого договора.

В ходе проверки выявлен факт нарушении указанного срока направления уведомления о заключении трудового договора с бывшим муниципальным служащим.

По результатам проверки прокуратурой города Костромы в отношении областного учреждения и его руководителя возбуждены дела об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). По итогам их рассмотрения виновные привлечены к административной ответственности в виде штрафа в общем размере 70 тыс. рублей.