Прокуратурой Советского района г. Ростова-на-Дону в рамках проверки исполнения трудового законодательства ООО "Миллениум-Аква" выявлены многочисленные нарушения.
Так, вопреки требованиям Трудового кодекса РФ сроки выплаты заработной платы работникам ООО "Миллениум-Аква" правилами внутреннего трудового распорядка не установлены. Заработная плата за июнь 2014 года выплачивалась реже, чем каждые полмесяца в день, установленный локальными нормативными актами. При совпадении дня выплаты первой части заработной платы за иай 2014 года с выходным и нерабочим праздничным днем выплата заработной платы не произведена накануне этого дня, что также противоречит нормам трудового законодательства.
При прекращении трудовых договоров с тремя работниками выплата всех сумм, причитающихся в день увольнения, не произведена. Кроме того, в случаях, когда вознаграждение за труд, в том числе при увольнении, выплачено с нарушением установленных сроков, работодатель не обеспечил оплату соответствующих процентов (денежной компенсации) за задержку таких выплат.
В нарушение требований законодательства об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством работнице предприятия не выплачено единовременное пособие в ближайший после его назначения день, установленный для выплаты заработной платы.
При таких обстоятельствах прокуратурой района генеральному директору ООО "Миллениум-Аква" внесено представление об устранении выявленных нарушений. В отношении юридического лица и руководителя организации вынесены постановления о возбуждении дел об административном правонарушении, по результатам рассмотрения которых постановлениями Гострудинспекции в Ростовской области виновные лица привлечены к ответственности в виде штрафа в общей сумме 33 тыс. рублей.