Белоярская межрайонная прокуратура на основании обращения местного жителя провела проверку соблюдения требований трудового законодательства в деятельности ООО «ЖелДорПуть».
В ходе надзорных мероприятий установлено, что заявитель состоял в трудовых отношениях с ООО «ЖелДорПуть» в должности машиниста крана с 2012 года, с ним заключен трудовой договор. В период с января 2019 года по октябрь 2019 года заработная плата работнику не выплачивалась.
Руководитель ООО «ЖелДорПуть», достоверно зная об обязанности в соответствии с условиями трудового договора выплачивать заработную плату работнику по месту осуществления им трудовой функции, умышленно этого не делал. Заработная плата за январь-сентябрь 2019 года выплачена только в октябре 2019 года в неполном размере, хотя реальная возможность выплаты заработной платы у руководителя ООО «ЖелДорПуть» имелась.
Сумма невыплаченной заработной платы составила более 140 тыс. рублей.
Таким образом, по результатам проверки в действиях генерального директора ООО «ЖелДорПуть» выявлены признаки состава преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности, руководителем организации).
Межрайонная прокуратура направила материалы в порядке п. 2 ч. 2 ст. 37 УПК РФ в следственные органы для дачи уголовно-правовой оценки, по результатам рассмотрения которых возбуждено уголовное дело в отношении генерального директора ООО «ЖелДорПуть» по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ.
Кроме того, межрайонная прокуратура в интересах работника, имеющего на иждивении троих несовершеннолетних детей, в Белоярский районный суд направила исковое заявление о взыскании задолженности по выплате заработной платы и компенсации за задержку ее выдачи.
Белоярский районный суд исковые требования прокурора удовлетворил в полном объеме. Решение суда не вступило в законную силу.
Расследование уголовного дела и фактическое погашение предприятием задолженности работнику находится на контроле прокуратуры.