По постановлению прокурора Ики-Бурульского района руководитель юридического лица привлечен к административной ответственности за незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего

Прокуратура Ики-Бурульского района провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность на территории района.

В соответствии с требованиями Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами РФ. Неисполнение работодателем указанной обязанности является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Между тем, проведенная проверка показала, что руководитель ООО «С.», куда была принята на работу женщина, ранее замещавшая должность муниципальной службы, в течение 10 дней не уведомил бывшего работодателя о заключении трудового договора с бывшим муниципальным служащим.

По итогам проверки прокуратурой района в отношении генерального директора организации возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего).

27 февраля 2018 года постановлением мирового судьи должностное лицо признано виновным в совершении инкриминируемого правонарушения, ему назначено наказание в виде штрафа в размере 20 000 рублей.