Северо-Осетинский филиал «Россельхозбанка» оштрафован на 100 тыс. рублей

Прокуратура РСО-Алания возбудила административное производство в связи с выявленным фактом нарушения требований Федерального закона «О противодействии коррупции».

Так, в декабре 2015 года на должность операциониста СО РФ АО «Россельхозбанк» была принята бывшая сотрудница Управления Росреестра по РСО-Алания.

Согласно ч.4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции», работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после увольнения со службы, обязан в десятидневный срок сообщить о заключении такого договора представителю нанимателя государственного или муниципального служащего по последнему месту его работы.

В нарушение данной нормы закона работодатель – СО РФ АО «Россельхозбанк» не уведомил прежнего работодателя – Управление Росреестра по РСО-Алания о заключении трудового договора с бывшей государственной служащей.

По итогам рассмотрения постановления прокуратуры РСО-Алания судом принято решение о признании банка виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего) с назначением наказания в виде административного штрафа в размере 100 тыс. рублей.