Работодатель несет ответственность за несоблюдение требований законодательства о противодействии коррупции

Прокуратурой Мордовского района проведена проверка соблюдения работодателями требований законодательства о противодействии коррупции.

Установлено, что в МКУ «Учреждение по материально техническому обеспечению деятельности администрации Новопокровского поссовета Мордовского района Тамбовской области» на должность специалиста была принята бывшая муниципальная служащая, уволившаяся из органа местного самоуправления менее 2 лет назад. Должность, которую она занимала на муниципальной службе, включена в перечень должностей с коррупционными рисками.

Однако вопреки требованиям законодательства «О противодействии коррупции» руководство муниципального казенного учреждения не уведомило ее бывшего работодателя о приеме ее на работу.

В этой связи прокуратура вынесла постановление о возбуждении в отношении директора муниципального казенного учреждения производство по делу об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение работодателем к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего с нарушением требований Федерального закона "О противодействии коррупции"), которое для рассмотрения направлено мировому судье судебного участка Мордовского района.