По требованию Нижнеудинской транспортной прокуратурой устранены нарушения трудового законодательства

Нижнеудинской транспортной прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства и законодательства об охране труда, законодательства предъявляемого к организации и проведению мероприятий по охране объектов железнодорожного транспорта в Путевой машинной станции № 291 - структурном подразделении Восточно-Сибирской дирекции инфраструктуры.

В ходе проверки установлено, что работодателем допускаются нарушения трудового законодательства при предоставлении части ежегодного оплачиваемого отпуска работникам.

При внесении изменений в Правила внутреннего трудового распорядка предприятия, в части перечня должностей работников, работа которых имеет разъездной характер, не соблюден порядок учета мнения представительного органа работников.

При выборочной проверке производственных приказов, установлено, что за оставление рабочего места в августе 2019 год машинисту железнодорожно-строительной машины не выплачена премия. Вместе с этим, факт его отсутствия на рабочем месте не подтвердился.

По результатам проверки в адрес начальника Путевой машинной станции № 291 направлено представления об устранении выявленных нарушений законодательства о труде, об охране труда, которое в настоящее время находятся на рассмотрении.

В отношении 5 должностных лиц станции вынесены постановления о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27.1 (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ), в отношении одного должностного лица - дела по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда), которые рассмотрены государственной инспекцией по труду в Иркутской области. Виновные лица привлечены к административной ответственности - им назначено наказание в виде штрафа.

На приказ начальника ПМС-291, в связи с нарушением требований трудового законодательства, прокурором принесен протест об отмене приказа, который рассмотрен и удовлетворен. Работнику произведен перерасчет заработной платы и выплачена премия за август 2019 года в полном объеме.