Прокуратура Мучкапского района выявила факты ненадлежащего исполнения рядом работодателей требований законодательства о занятости населения.
Федеральным законом «О занятости населения в РФ» на работодателей возложена обязанность ежемесячного предоставления органам службы занятости сведений о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей; созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой.
При этом информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей работодатели представляют в Тамбовские областные центры занятости населения по месту нахождения организации ежемесячно, не позднее 5 числе месяца, следующего за отчетным.
Вместе с тем, как показала проверка, указанные требования законодательства целым рядом работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Мучкапского района, исполняются ненадлежащим образом.
Так, указанная информация за август текущего года не была представлена в Центр занятости населения Мучкапского района более чем 15 работодателями.
Для устранения выявленных нарушений законодательства прокуратура внесла представление в адрес руководителей указанных организаций. За непредставление в государственный орган, осуществляющий государственный контроль, сведений, представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом его законной деятельности, прокуратура возбудила в отношении виновных лиц дела об административном правонарушении по ст. 19.7 КоАП РФ, которые для рассмотрения направлены мировому судье судебного участка Мучкапского района Тамбовской области.