Новости

Прокуратура Кукморского района провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции в муниципальном бюджетным дошкольным образовательным учреждением «Детский сад села Нырья».

Установлено, что дошкольное учреждение заключило трудовой договор с женщиной, ранее занимавшей должность муниципального служащего.

Согласно закону работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами РФ.

Между тем, в нарушение требований законодательства заведующая детским садом в течение 10 дней не уведомила бывшего работодателя о заключении трудового договора с экс-служащей.

В связи с этим прокуратура возбудила в отношении заведующей МБДОУ «Детский сад села Нырья» дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего).

Правонарушительница подвергнута штрафу в размере 20 тыс. рублей.