Новости

Прокуратурой района проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности одной из коммерческих организаций.

В ходе проверки установлено, что организация имеет несколько структурных подразделений на территории Кемеровской и Новосибирской областях, в которых осуществляют деятельность более 20 сотрудников. Согласно действующему законодательству оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов к заработной плате. Однако работникам организации, осуществляющим деятельность на территории Кемеровской и Новосибирской областях, районный коэффициент устанавливался и выплачивался в размере 1,15 от должностного оклада, что соответствует районному коэффициенту для Алтайского края. Вместе с тем, для Кемеровской и Новосибирской областей законодательством предусмотрены более высокие коэффициенты (1,3 и 1,2 от должностного оклада соответственно).

В связи с указанными нарушениями в адрес руководителя организации внесено представление, возбуждено производство об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Помощник прокурора Железнодорожного района Юлия Савиных