Самарская межрайонная природоохранная прокуратурой провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих государственных в деятельности ООО «Изыскатель».
Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим в течение двух лет после его увольнения обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного служащего по последнему месту его службы.
Установлено, что отмеченные требования при трудоустройстве бывшего работника министерства лесного хозяйства, охраны окружающей среды и природопользования Самарской области не соблюдены.
За незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего по постановлению природоохранного прокурора мировым судьей юридическое и должностные лица привлечены к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ. Назначено административное наказание в виде штрафа в размере 70 тыс.руб.
С целью устранения нарушений закона природоохранный прокурор директору организации внес представление. По результатам рассмотрения представления выявленные нарушения устранены, виновные должностные лица привлечены к дисциплинарной ответственности.