Прокуратура Майкопского района провела проверку исполнения трудового законодательства.
Проверкой выявлен факт допуска местной организацией работника к труду без оформления с ним трудового договора.
Прокуратурой района в адрес руководителя предприятия внесено представление, которое удовлетворено, нарушения устранены, виновные лица привлечены к дисциплинарной ответственности.
По материалам проверки прокуратуры района органом контроля генеральный директор юридического лица привлечен к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем) в виде штрафа в размере 10 тыс. рублей, предприятие привлечено к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ в виде штрафа в размере 50 тыс. рублей.