Прокуратура Нюрбинского района провела проверку соблюдения требований трудового законодательства в организациях и учреждениях района.
В соответствии со ст. 123 Трудового кодекса РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ для принятия локальных нормативных актов.
Проведенная прокуратурой района показала, что в некоторых из проверенных организаций, меры по формированию графика отпусков на 2018 год не приняты, что свидетельствует о том, что в установленный законом срок данные графики утверждены не будут.
В связи с этим, в целях недопущения нарушений трудовых прав граждан, прокурором района руководителям 21 учреждения объявлены предостережения.
После принятых прокурором мер, данными организациями и учреждениями графики отпусков работников на 2018 год утверждены.
Пресс-служба прокуратуры республики