Новости

Прокуратура Ленинского района провела проверку соблюдения законов о противодействии коррупции.

Установлено, что ГБУЗ РК «Ленинская центральная районная больница», трудоустроившее бывшего муниципального служащего администрации Уваровского сельского поселения, не сообщило бывшему нанимателю о принятии его на работу.

По данному факту в отношении специалиста по кадрам Ленинской ЦРБ возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).

По результатам его рассмотрения виновному назначено наказание в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.