В прокуратуру Орджоникидзевского района г. Перми в декабре 2015 года обратилась жительница г. Перми с жалобой на нарушении трудовых прав.
Проверкой установлено, что женщина фактически допущена к работе и осуществляла трудовую функцию повара - универсала в помещении пекарни, принадлежащей индивидуальному предпринимателю, без заключения трудового договора.
При этом для работников пекарни была установлена пятидневная рабочая неделя, действовали правила внутреннего трудового распорядка, велся учет отработанного времени.
Прокуратура в интересах заявительницы направила в суд исковое заявление о признании сложившихся между индивидуальным предпринимателем и сотрудником отношений трудовыми, внесении записи в трудовую книжку, а также взыскании задолженности по выплате заработной платы.
Орджоникидзевский районный суд г. Перми, рассмотрев представленные сторонами доказательства, заслушав свидетелей и изучив материалы прокурорской проверки, удовлетворил требования прокурора в интересах работника в полном объеме и обязал индивидуального предпринимателя внести запись в трудовую книжку работника, а также произвести отчисления в налоговые органы и Пенсионный фонд России.
Прокуратура Орджоникидзевского района г. Перми Пермского края