Прокуратура г. Губкинский провела проверку по обращениям 2 женщин о нарушении трудовых прав.
Проверкой установлено, что заявительницы работали отделочниками в ООО «Уютный город с июля 2015 года. В декабре 2015 года работодатель уволил их по п. 2 ст. 77 Трудового кодекса РФ (истечение сроков трудового договора).
В нарушение требований ст. 57 Трудового кодекса РФ при заключении срочных трудовых договоров работодатель не указал обстоятельства, послужившие основанием для заключения таких договоров. В ходе проверки было установлено, что оснований для заключения срочных трудовых договоров с работниками у ООО «Уютный город» не имелось.
В этой связи, прокуратура г. Губкинский обратилась в суд с исковыми заявлениями о признании срочных трудовых договоров бессрочными, восстановлении заявительниц на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда в размере более 120 тыс. рублей.
Губкинский районный суд удовлетворил требования прокурора.
В настоящее время женщины восстановлены на работе на прежних должностях.