28.04.2012
Прокуратурой Промышленного района проведена проверка соблюдения трудовых прав граждан, в ходе которой выявлены многочисленные нарушения.
Так, в ОАО “ЗСИМ” вопреки требованиям действующего законодательства при прекращении трудового договора выплата всех причитающихся работнику сумм, не производится в день увольнения. На предприятии неверно составлялись табеля учета рабочего времени, в связи с чем не производилась оплата сверхурочной работы. Не всем сторожам производилась оплата в двойном размере работы в праздничные дни.
Нарушения порядка и сроков выплаты заработной платы выявлены также в ООО “АНТиК”, “КВИТ”, “Газовые технологии - Владикавказ”, ГУП “Промжилстрой-1”.
Федеральным законом “О минимальном размере оплаты труда” установлено, что гарантированный минимальный размер вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей установлен в сумме 4 611 рублей в месяц. Вместе с тем, проверкой установлено, что в ООО “Ирпак” и ГУП “Промжилстрой-1” допускалась выплата заработной платы менее установленной законодательством.
ООО “Арт-Пласт” продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню не уменьшается на час, не компенсируется предоставлением дополнительного времени отдыха и не оплачивается по нормам сверхурочной работы.
ЗАО “ПМК-83” работники направляюбтся в отпуска без сохранения заработной платы на основании завершения строительно-монтажных работ и отсутствия договоров на новое строительство. вместе с тем, работодатель, в соответствии с действующим законодательством, не наделен правом отправлять работников в отпуска без сохранения заработной платы без их письменного заявления.
ОАО “ВСПМК-3” и ООО “РОРО” работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда не предоставляютя ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска. При увольнении работникам не выплачивается денежная компенсация за неиспользованные отпуска.
Вопреки требованиям законодательства в ОАО “ЗСИМ”, ООО “Арт-Пласт”, ООО “Ирпак”, ЗАО “ПМК-83” и ОАО ВСПМК-3” не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда и не обеспечено финансирование мероприятий по улучшению условий труда.
Всего по результатам проведенной проверки прокуратурой Промышленного района возбуждено 9 административных производств и внесено 8 представлений об устранении нарушений трудового законодательства.
Акты прокурорского реагирования находятся на стадии рассмотрения.