Новости

Прокуратура Кукморского района провела проверку исполнения трудового законодательства в деятельности индивидуального предпринимателя Фагима Маннапова.

В ходе проверки установлено, что предприниматель принял на работу в магазин «Илдара» двух продавцов. При этом с одним из них работодатель не заключил трудовой договор, а при приеме второго- не издал и не объявил ей соответствующий приказ. Кроме того, работодателем не утверждена должностная инструкция продавца.

Согласно ст. 67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.

По итогам проверки прокуратура района возбудила в отношении индивидуального предпринимателя Фагима Маннапова дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права).

Постановление с материалами проверки направлено в Государственную инспекцию труда в Республике Татарстан для рассмотрения по существу.