Новости

В ходе проверки установлено, что 10.12.2012 бывший государственный служащий - заместитель начальника Советского РОССП УФССП России по Ставропольскому краю была принята в Управление образования администрации Советского муниципального района на должность юрисконсульта.

В соответствии с частью 4 ст. 12 Федерального «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора работодателю государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы. Неисполнение работодателем этой обязанности является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Однако, начальник Управления образования администрации Советского муниципального района в установленный законом 10-дневный срок прежнему работодателю уведомление о приеме на работу бывшего государственного служащего не направила.

В связи с этим, прокуратурой района в отношении начальника Управления образования администрации Советского муниципального района возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего), которое направлено для рассмотрения в мировой суд.

По результатам рассмотрения постановления прокурора должностное лицо привлечено к административной ответственности с назначением наказания в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.