Прокуратура Юстинского района провела проверку соблюдения работодателями законодательства о противодействии коррупции при привлечении к трудовой деятельности граждан, ранее замещавших должности государственной или муниципальной службы.
В нарушение Федерального закона «О противодействии коррупции» руководитель одного из образовательных учреждений района в установленный законом десятидневный срок не уведомила прежнего работодателя по месту муниципальной службы о заключении трудового договора с бывшим муниципальным служащим.
Проверка показала, что такое уведомление было направлено в администрацию Юстинского РМО лишь после поступления прокурорского запроса в рамках проверочных мероприятий.
Прокуратурой района в отношении должностного лица учреждения возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего).
Материалы административного дела направлены прокурором для рассмотрения в суд.