Новости

Прокуратурой города по обращению местной жительницы проведена проверка в сфере трудового законодательства.

Установлено, что обратившаяся осуществляла трудовую деятельность в одном из учреждений здравоохранения областного центра в должности воспитателя детского инфекционного отделения.

Руководителем организации в начале 2022 года издан приказ о сокращении штата работников, в том числе должности воспитателя.

При этом, при расторжении трудового договора с указанной работницей допущены нарушения трудового законодательства - ей не были предложены все вакантные должности в учреждении.

По результатам проверки прокурором города в интересах заявительницы направлено в Октябрьский районный суд соответствующее исковое заявление.

Благодаря вмешательству прокуратуры увольнение признано незаконным, женщина восстановлена в прежней должности, взыскана заработная плата за время вынужденного прогула в размере 80 тыс рублей, а также компенсация морального вреда.