Прокуратурой Калининского района в рамках осуществления надзорной деятельности изучены правила внутреннего трудового распорядка муниципальных образовательных учреждений района.
Установлено, что названные акты не соответствуют требованиям действующего законодательства, поскольку не содержат положений об увольнении работника по инициативе работодателя в связи с утратой доверия.
Кроме того, несмотря на изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ, касающиеся порядка оформления приема на работу, правила внутреннего трудового распорядка образовательных учреждений в этой части не приведены в соответствие.
С учетом изложенного прокуратурой района на локальные акты принесены 33 протеста, по результатам рассмотрения которых локальные акты приведены в нормативное соответствие.
Другие тэги
Календарь новостей
Последние новости
