В ходе рассмотрения поступившего в прокуратуру округа обращения гражданина установлено, что руководителем юридического лица в нарушение Трудового кодекса РФ не оформлен трудовой договор с работником, осуществляющим функции разнорабочего.
В связи с выявленными нарушениями законодательства в отношении должностного лица – генерального директора ООО «РПК-Строй» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренное частью 4 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях (уклонение от оформления трудового договора), которое рассмотрено должностным лицом Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе, виновное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 тысяч рублей.