Прокуратура г. Новый Уренгой провела проверку соблюдения требований законодательства о занятости населения в деятельности МБОУ «Гимназия», ООО «Ремферрум», ООО «Ямалстройавто», МКУ «Управление муниципального хозяйства», ООО «Техноавиа-Югра».
В ходе мониторинга общероссийской базы вакансий «Работа в России» установлено, что работодателями размещены вакансии, содержащие требования дискриминационного характера: наличие российского гражданства, личного компьютера, отсутствие вредных привычек, которые не связаны с деловыми качествами работника.
Прокуратура города руководителям организаций и учреждений внесла представления об устранении нарушений закона.
По результатам их рассмотрения из вакансий исключены незаконные требования, 6 виновных должностных лиц привлечены к дисциплинарной ответственности.