Прокуратура Адмиралтейского района провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих.
В соответствии с требованиями Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной службы, в течение двух лет после его увольнения со службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора по последнему месту его службы.
Проверка показала, что коммерческим банком уведомление по последнему месту работы о трудоустройстве бывшего государственного служащего в МИФНС России по крупнейшим налогоплательщикам Тульской области направлено с нарушением 10-дневнего срока.
Прокуратура внесла представление руководителю банка, которое находится на рассмотрении.
Прокуратура также возбудила дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
По результатам рассмотрения постановлений прокурора банк и виновное должностное лицо привлечены к административной ответственности в виде штрафов на общую сумму 120 тыс. рублей.