Прокуратура Усть-Янского района по обращению бригадира оленеводческого стада одного из сельскохозяйственных производственных заготовительных кооперативов провела проверку соблюдения трудового законодательства.
Установлено, что в сентябре текущего года заявитель уволен с должности по инициативе работодателя за совершение виновных действий.
Однако при увольнении заявителя, в нарушение норм трудового законодательства работодателем не проведено служебное расследование, не отобрано письменное объяснение заявителя, таким образом факт совершения им виновных действий в рамках трудовых отношений надлежащим образом не подтвержден.
В целях защиты трудовых прав уволенного работника прокуратура района внесла в адрес директора кооператива представление, а также возбудила в отношении должностного и юридического лиц административные производства по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства).
Кроме того, прокуратура района поддержала в Усть-Янском районном суде исковое заявление бригадира оленеводческого стада о восстановлении на работе.
По результатам рассмотрения гражданского дела с учетом заключения прокуратуры района, решением Усть-Янского районного суда заявитель восстановлен на работе.
Решение суда не вступило в законную силу.
Пресс-служба прокуратуры республики
Другие тэги
Календарь новостей
Последние новости
