Прокуратура Московского района провела проверку соблюдения работодателями требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных служащих.
Согласно требованиям ФЗ "О противодействии коррупции", а также Трудового кодекса РФ работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя по последнему месту его службы.
Установлено, что Горьковской региональной дирекции железнодорожных вокзалов - структурного подразделения Дирекции железнодорожных вокзалов – филиала ОАО «РЖД» заключен трудовой договор с бывшим служащим налоговой службы.
При этом письменное сообщение о допуске его к трудовой деятельности представителю нанимателя (работодателю) по последнему месту его службы не было направлено.
В связи с этим в отношении руководителя прокурором возбуждено административное дело по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
По результатам его рассмотрения суд привлек должностное лицо к административной ответственности в виде штрафа в размере двадцать тысяч рублей.
Прокуратура Нижегородской области
При использовании материала ссылка на прокуратуру области обязательна