Байкальской транспортной прокуратурой с привлечением специалистов «Северобайкальского филиала Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей» в июне 2014 года проведена проверка исполнения трудового законодательства в Путевой машинной станции №303. В ходе проверки выявлены многочисленные нарушения закона.
Установлено, что вопреки требованиям трудового законодательства ОАО «РЖД» было нарушено право на сокращенную продолжительность рабочего времени работников, условия труда которых отнесены к вредным.
Согласно ст. 92 Трудового кодекса России для работников такой категории установлена сокращенная 36-часовая рабочая неделя, продолжительность которой может быть увеличена лишь при наличии письменного согласия работника и не более чем до 40 часов в неделю с выплатой отдельно устанавливаемой денежной компенсации.
Однако, в январе и феврале текущего года руководством ПМС №303 работникам, занятым на вредных работах, продолжительность рабочей недели была увеличена незаконно без их письменного согласия и причитающихся выплат.
Допущенное нарушение руководством ПМС №303 добровольно устранено, надбавки работникам выплачены.
Кроме того, в ходе проверки установлено, что в ПМС не обеспечена химическая чистка спецодежды, на производственной базе не укомплектованы аптечки для оказания первой помощи работникам, в аптечках своевременно не заменяются медицинские изделия, при оформлении трудовых договоров не указываются обязательные для включения в трудовой договор условия оплаты труда, кадровыми работниками нарушается порядок ведения и хранения трудовых книжек.
В этой связи начальнику Путевой машинной станции №303 внесено представление, в отношении двух должностных лиц возбуждены дела об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП России (нарушение законодательства о труде и об охране труда), которые направлены для рассмотрения в Государственную инспекцию труда.
Ход рассмотрения актов прокурорского реагирования и устранение нарушений находится на контроле.