Новости

Прокуратурой области обобщены результаты анализа законности нормативных правовых актов органов местного самоуправления, а также локальных актов муниципальных учреждений и предприятий, регулирующих трудовые отношения.

Как показало проведенное обобщение, правовые акты рассматриваемой категории не всегда соответствовали требованиям федерального законодательства.

Так, в нарушение требований закона локальные акты муниципального учреждения «Погарский районный дом культуры» не предусматривали индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Работники учреждения не были ознакомлены с коллективным договором.

Прокурором г. Дятьково установлено, что периодичность выплаты заработной платы, предусмотренная коллективными договорами 6 образовательных учреждений района, не соответствовала срокам, определенным ст. 136 Трудового кодекса РФ (не реже, чем каждые полмесяца).

Правовыми актами Краснокосаревской и Симонтовской сельских администраций, а также отдела образования администрации Мглинского района сроки выплаты заработной платы не были определены вообще.

Прокурором Выгоничского района установлено, что в нарушение требований ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата работникам Орменской сельской администрации выплачивалась один раз в месяц.

Правилами внутреннего трудового распорядка муниципального учреждения дошкольного образования «Карачевский дом детского творчества» предусматривалась оплата отпуска работников за 1 день до его начала, что противоречило ст. 136 Трудового кодекса РФ, устанавливающей срок оплаты не позднее чем за 3 дня до начала отпуска.

Локальными актами 7 образовательных учреждений и учреждений культуры Севского района не были установлены конкретные сроки выплаты заработной платы.

Для устранения выявленных нарушений прокурорами внесено 18 представлений, принесен 1 протест. Акты реагирования находятся на рассмотрении.