За нарушение трудового законодательства работодатель привлечен к административной ответственности

Прокуратурой Заиграевского района при проверке пункта приема и отгрузки древесины в селе Илька, принадлежащего ИП Желудкову, установлено, что на пилораме осуществляют трудовую деятельность 4 работника.

Несмотря на то, что между работниками и индивидуальным предпринимателем, явно сложились трудовые отношения, работодателем Желудковым В.В. трудовые договоры с работниками не заключены.

Более того, в целях обеспечения безопасности работников требуется специальная оценка условий труда, которой индивидуальный предприниматель также не произвел.

За нарушение трудового законодательства и прав работников прокурором района в отношении индивидуального предпринимателя составлено 2 постановления о привлечении к административной ответственности по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора или заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем) и по ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение).

По результатам рассмотрения индивидуальный предприниматель привлечен к административной ответственности в виде штрафа в 5 тысяч рублей за каждый из указанных составов правонарушений.