В соответствии с заключением прокуратуры суд восстановил на работе незаконно уволенного работника ОАО «Белгородавиа»

3 марта 2015

Представитель Белгородской транспортной прокуратуры принял участие в рассмотрении судом иска о восстановлении на работе уволенного работника ОАО «Белгородавиа».

Судом установлено, что диспетчер одной из служб предприятия в декабре 2014 г. был уволен с работы в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин своих должностных обязанностей.

Так, диспетчер отказался по просьбе одного из работников запросить информацию у экипажей находящихся в воздухе воздушных судов, мотивируя это тем, что подобные запросы не входят в его должностные обязанности.

Посчитав, что подчиненный нарушил должностную инструкцию, а также с учетом имевшихся неснятых дисциплинарных взысканий, работодатель уволил его.

Работник, не согласившись с увольнением, обратился в Свердловский районный суд г. Белгорода с требованиями о восстановлении срока на обжалование приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, о признании 4 приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Поскольку участие прокурора в гражданских делах о восстановлении на работе является обязательным, в соответствии со ст. 45 ГПК РФ, для дачи заключения был привлечен представитель Белгородской транспортной прокуратуры.

В заключении прокурор отметил, что в должностные обязанности истца действительно не входило запрашивание информации у экипажей воздушных судов во время полета, в связи с чем привлечение работника к дисциплинарной ответственности в виде увольнения является незаконным.

С учетом позиции прокурора суд вынес решение о частичном удовлетворении заявленных требований, так приказ о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения признан незаконным, истец восстановлен на работе в прежней должности с выплатой компенсации за время вынужденного прогула в сумме более 50 тыс. руб и морального вреда в размере 5 тыс. руб.

Решение суда о восстановлении на работе обращено к немедленному исполнению.

Решение суда не вступило в законную силу.