Прокуратура Чкаловского района г. Екатеринбурга провела проверку соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Средуралтальк».
В результате надзорных мероприятий установлено, что на предприятии за август 2019 года перед 102 сотрудниками образовалась задолженность по выплате заработной платы в размере более 1,3 млн. рублей.
Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ основной обязанностью работодателя является выплата в полном размере причитающейся работникам заработной платы в предусмотренные законом сроки. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.
По итогам проверки прокуратура района в адрес руководства предприятия внесла представление с требованием об устранении выявленных нарушений. В результате рассмотрения представления прокуратуры коммерческий директор общества привлечен к дисциплинарной ответственности, а задолженность по выплате заработной платы погашена в полном объеме.
После вмешательства прокуратуры трудовые права работников восстановлены.