Прокуратурой Бичурского района проверено соблюдение законодательства о защите прав инвалидов в деятельности муниципального бюджетного учреждения «Бичурская централизованная библиотечно-краеведческая система».
Выявлены нарушения при предоставлении работнику, являющемуся инвалидом, ежегодного оплачиваемого отпуска. Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в РФ» для данной категории работников предусмотрено 30 дней отпуска. Вопреки закону сотруднику предоставлялся ежегодный отпуск продолжительностью 28 дней.
Кроме этого, в нарушение Трудового кодекса РФ в трудовом договоре не было определено обязательное условие – право работающего инвалида на предоставление отпуска без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году.
Прокурором района директору учреждения внесено представление, которое удовлетворено. Методист учреждения привлечен к дисциплинарной ответственности, работнику, имеющему инвалидность, путем заключения дополнительного соглашения предоставлено право на 30-дневный ежегодный оплачиваемый отпуск и отпуск без сохранения заработной платы.
Поделиться ссылкой:
Нажмите, чтобы поделиться на Twitter (Открывается в новом окне) Нажмите здесь, чтобы поделиться контентом на Facebook. (Открывается в новом окне) Нажмите, чтобы поделиться в Google+ (Открывается в новом окне)
Похожее