Прокуратурой Аларского района проведена проверка исполнения требований антикоррупционного законодательства при трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих.
В силу положений ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и ст. 64.1 Трудового кодекса РФ, работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами РФ, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами РФ.
Установлено, что двумя коммерческими организациями на работу приняты бывший сотрудник полиции и служащий администрации сельского поселения. При этом, в нарушение приведенных выше правовых норм, информации о заключении трудовых договоров с данными лицами по последнему месту их службы направлены не были.
В целях устранения выявленных нарушений требований действующего законодательства, прокуратурой района в адрес руководителей предприятий внесены представления. Кроме того, в отношении одного руководителя вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение работодателем к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего такую должность, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции»).
Меры прокурорского реагирования находятся на рассмотрении.