Прокуратура Омутнинского района провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции в ООО «Песковкалес».
Прокуратурой выявлено, что в ООО «Песковкалес» был трудоустроен бывший сотрудник ФКУ ИК-1 УФСИН России по Кировской области без надлежащего уведомления предыдущего работодателя о принятии на работу бывшего государственного служащего.
В соответствии с ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора работодателю государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы. Неисполнение работодателем этой обязанности является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством РФ.
По данному факту прокуратурой района внесено представление об устранении нарушений закона, в отношении руководителя ООО «Песковкалес» возбуждено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего), которое рассмотрено с назначением должностному лицу наказания в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.
Решение суда не вступило в законную силу.