Новости

В Алатырскую межрайонную прокуратуру поступило обращение бывшего директора муниципального бюджетного образовательного учреждения «Миренская основная общеобразовательная школа» Алатырского района по вопросу защиты трудовых прав при расторжении трудового договора.

Установлено, что при расторжении трудового договора с руководителем данного образовательного учреждения, реорганизованного в форме присоединения к МБОУ «Чуварлейская СОШ», управлением образования администрации Алатырского района были допущены нарушения трудового законодательства.

Так, в приказе об увольнении не указана часть ст. 278 ТК РФ, по которой производится прекращение трудового договора, что имеет существенное значение, поскольку указанная ст. состоит из двух частей, каждая из которых содержит два пункта. Работодателем не соблюдены требования ч. 2 ст. 84.1 Трудового кодекса РФ, согласно которым с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись, допущены нарушения и при оформлении трудовой книжки работника.

В этой связи межрайонным прокурором внесено представление в адрес главы администрации Алатырского района, по результатам рассмотрения которого нарушения закона устранены, начальник и юрисконсульт Управления образования администрации района привлечены к дисциплинарной ответственности в виде замечания.

Кроме того, межрайонным прокурором в отношении начальника Управления образования администрации района Катаева А.С возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, которое направлено в Государственную инспекцию труда по Чувашской Республике.

По результатам рассмотрения административного материала на него наложен штраф в сумме 4 тыс. рублей.

Постановление вступило в законную силу.