Новости

Прокуратура Таттинского района провела проверку соблюдения трудового законодательства в части оплаты труда в муниципальном автономном учреждении «Техническое обслуживание учреждений» МР «Таттинский улус».

Установлено, что в трудовых договорах работников данного муниципального учреждения сроки и порядок выплаты заработной платы не установлены. При этом в трудовых договорах работников имеется ссылка на то, что сроки и порядок выплаты заработной платы установлены в коллективном договоре или ином локальном правовом акте работодателя.

Прокурорской проверкой выявлено, что в нарушение норм трудового законодательства в данном муниципальном учреждении отсутствует коллективный договор или иной локальный правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в коллективе, в связи с чем фактически сроки и порядок выплаты заработной платы в данном учреждении не установлены.

В связи с указанными нарушениями трудового законодательства в адрес директора муниципального автономного учреждения «Техническое обслуживание учреждений» внесено представление.

По результатам рассмотрения акта прокурорского реагирования нарушения устранены, принят коллективный договор, в котором установлены сроки и порядок выплаты заработной платы, к дисциплинарной ответственности привлечено виновное в нарушении закона должностное лицо.

Кроме того, в отношении директора учреждения прокурором возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства), по результатам рассмотрения которого ему назначен штраф в размере 5 тыс.руб.

Пресс-служба прокуратуры республики