Прокуратурой Ленинского административного округа г. Мурманска проведена проверка исполнения требований законодательства о противодействии коррупции в части соблюдения запретов и ограничений, установленных для бывших государственных служащих.
Установлено, что в апреле 2016 года ООО «Аксель-Ронорд» (далее – Общество) принято на работу лицо, ранее замещавшее должность судебного пристава-исполнителя в Отделе судебных приставов Ленинского округа г. Мурманска, между сторонами заключен трудовой договор.
Однако сообщение о трудоустройстве бывшего государственного служащего по последнему месту его службы направлено с нарушением установленного частью 4 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и ст. 64.1 Трудового кодекса РФ десятидневного срока.
Также установлено, что по содержанию вышеуказанное сообщение не в полной мере соответствует Правилам сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами РФ, утвержденным постановлением Правительства РФ от 21.01.2015 № 29.
С целью устранения выявленных нарушений, недопущения их впредь в адрес руководителя Общества внесено представление.
Кроме того, в отношении ООО «Алксель-Ренорд» прокуратурой округа возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (Незаконное привлечение к трудовой деятельности либо к выполнению работ или оказанию услуг государственного или муниципального служащего либо бывшего государственного или муниципального служащего), материалы дела направлены мировому судье. Юридическому лицу грозит наказание в виде административного штрафа от ста до пятисот тысяч рублей.
Рассмотрение актов прокурорского реагирования находится на контроле прокуратуры округа.